“我想先找几个厂家对比一下，然后在确定”，一位客户这样说道。实际上，在五洲之星合作的多数客户当中，大多数客户都这样跟我们说过，先找几个厂家对比一下，这个思路是没有错的，五洲之星一直强调货比三家，最后在确定厂家。这既是对员工的负责，也是对企业的负责。但是如何做到货比三家呢?又该怎么比呢?今天五洲之星就来和大家说一说：

首先是找有资质的厂家：资质是反应一个企业从业经验的体现，是有和自己企业合作资格的“进门证”，而且从资质上还能够体现出一个厂家的综合实力，有行业经验且经验丰富的厂家，资质都比较全，而且从营业执照上更是能够反映出厂家的综合实力。

然后是找有工厂的厂家：工厂是保证合作之后能够按时交货的一个重要保障，尽管在合作期间，双方已经磨合的相对比较融洽，但是最后的结果一定要按照合同进行，很多小厂家，在合作之后总是拖拖拉拉，不能按时交货，总是打感情牌，让企业损失严重，这是绝对不能发生的。因此在前期找厂家时就选择有工厂的厂家，避免后期出现不能按时交货的情况发生。

其次是找有设计能力的厂家：设计能力是对于企业总体实力的一种肯定，而且对于企业而言，职业装定制的款式一定要推陈出新，不能总是按照传统的理念去定制，而是要在融入企业元素的基础上，设计出新的款式，这样才能够让自己的企业看上去与众不同，收到大家的青睐。

最后是找有特定供应商的厂家：为什么要找有特定供应商的厂家呢?这就涉及到后期的制作，很多企业在定制职业装的前期，都要确定面料，然后打样，虽然整个流程下来都很满意，但是整体制作出来之后，客户就会发现有色差，这是因为面料在制作时，同一缸的面料颜色才会相同，即使按照同样的比例，稍有不同，制作出来的面料也会存在色差，所以在选择厂家时，应该尽可能的选择有特定供应商的厂家，这样对于面料的供应色差会比较小，或者是没有色差，所以这也是对于职业装质量的一种保证。

从这几个方面进行对比，我们才能够真正的了解一个厂家的实力，如果单看某一方面的话，很难全面的了解厂家，更不好确定到底哪一家职业装厂家比较好。所以多方位全面的深入了解，才是货比三家的真正价值所在。